Spotkasz się z tym decydentem/założycielem/dyrektorem generalnym/tytanem/guru/ekspertem, który może zrealizować twój projekt.
Marzyłeś o tej szansie od lat.
Jak wchodzisz w interakcję z tą osobą?
amelia jackson-grey wiek
Jeśli jesteś jak większość ludzi, traktujesz ich z szacunkiem, co oznacza, że okazujesz szacunek. Nie prosisz ich za dużo. W końcu robią ci przysługę, prawda?
Proponuję unikać tej strategii, nawet jeśli wydaje się to naturalne. Ryzykujesz, że poczują się postawione na piedestale, komunikując im swoją wartość i status jako niższy. Zachowanie błagania sprawi, że uznają cię za niegodnego ich uwagi.
Tak, chociaż postrzegasz ich jako wyższy status, możesz kierować nimi swoim zachowaniem.
Natomiast moje doświadczenie pokazało mi, że ludzie o wysokiej wartości doceniają, gdy wykorzystujesz ich do ich wiedzy.
Powiedz mistrzowi stolarzowi, jak niewiarygodnie uważasz jego pracę i zapytaj, jak wyszli tak dobrzy, a odpowie na twoje pytania, ale zminimalizuje ich interakcję. Będą postrzegać cię jako wielbiciela, ale nie rówieśnika. Możesz zacząć się ich czepiać za wszystko, co wiedzą.
dziewczyna Lee Min Ho
Bądź postrzegany jako rówieśnik, zachowując się jak jedność
Poproś tę samą osobę o radę lub pomoc, zwłaszcza w czymś, za co zwykle otrzymują wynagrodzenie, a masz większą szansę, aby sprawić, by postrzegali Cię jako równego sobie.
Zastrzeżenie : potrzebujesz umiejętności społecznych powyżej minimalnego progu. Niegrzecznie wymagające rzeczy zniechęcą większość ludzi. Nie zajmę się umiejętnościami społecznymi lub jak je rozwijać w tym artykule, ale nie potrzebujesz poziomów Billa Clintona. W ostatnim akapicie zakładałem, że masz te umiejętności.
Ludzie wiedzą o tobie tylko dzięki twojemu zachowaniu, gdy cię spotykają, w tym komunikacji. Zachowuj się, jak zasługujesz, a ludzie zobaczą, że zasługujesz. Zachowuj się służalczo, jakkolwiek grzecznie, z szacunkiem i szacunkiem, a ludzie będą postrzegać cię jako kogoś, kogo można odrzucić.
Jeśli te pomysły i wzorce nie mają sensu lub wydają się sprzeczne z intuicją, polecam bawić się nimi w głowie, dopóki nie będą. Obserwuj interakcje ludzi pod kątem tych wzorców.
Kiedy mają sens, oto kolejne wyzwanie:
Jak śledzić osobę o wysokiej wartości, która wyświadcza ci przysługę?
Wiele osób powiedziałoby, żeby im podziękować i odwdzięczyć się.
Zgadzam się z podziękowaniem im, ale często nie na odwzajemnienie przysługi.
Często najlepszym sposobem na śledzenie osoby o wysokiej wartości, która wyświadcza ci przysługę, jest poproszenie o kolejną przysługę (po podziękowaniu).
ile lat ma Kevin James
Dlaczego?
Pomyśl o tym, jak pomogłeś komuś zacząć. Nie chciałeś, żeby im się udało? Czy nie czułeś się otwarty na pomaganie im bardziej, oczekując, że ich sukces w oparciu o twoją pomoc dobrze odbije się na tobie i wzmocni twoje pozytywne odczucia na swój temat?
Ludzie czują się dobrze pomagając innym
Możesz budować relacje, dając ludziom te uczucia.
Następną rzeczą, którą wiesz, staniesz się rówieśnikami.
