Główny Prowadzić 31 inspirujących cytatów od niesamowitych liderek, które również po prostu zostały matkami

31 inspirujących cytatów od niesamowitych liderek, które również po prostu zostały matkami

Twój Horoskop Na Jutro

Dzień Matki to niedziela, 9 maja. (Zapraszam do przypomnienia.) Tak więc w najnowszej odsłonie mojej całorocznej funkcji , 365 inspirujących cytatów na rok 2021 , raz na miesiąc, skupmy się na liderkach – zwłaszcza na matkach, które znajdują sposób na pogodzenie wielkiego sukcesu zawodowego z innymi aspektami swojego życia.

Jeśli Ci się to podoba, możesz również pobrać mój bezpłatny e-book, 365+ inspirujących i motywujących cytatów na rok 2021 .

1. Kathleen Kennedy, prezes Lucasfilm: „Moje życie to zorganizowany chaos”.

2. Zhou Qunfei, dyrektor generalny Lens Technology: „Kiedy masz zdolność uczenia się, masz możliwość dalszego rozwoju. ... Klienci nie dadzą Ci lepszej ceny za Twoje produkty tylko dlatego, że masz wyższy stopień naukowy, ale Twoja znajomość branży pomoże utrzymać konkurencyjność Twojej firmy”.

3. Jacinda Ardern, premier Nowej Zelandii: „Do empatii potrzeba odwagi i siły, a ja z dumą jestem empatyczną i współczującą przywódczynią. Staram się wytyczyć inną ścieżkę, co wywoła krytykę, ale mogę być wierny sobie i formie przywództwa, w którą wierzę”.

4. Alice Walker: „Tak, mamo. Widzę, że masz wadę. Nie ukryłeś tego. To twój największy dar dla mnie.

5. Ruth Porat, starszy wiceprezes i dyrektor finansowy Google/Alphabet: „Upewnij się, że pracujesz dla kogoś pewnego siebie, kto jest gotowy podjąć ryzyko na ciebie, daje ci większe możliwości i jest do twojej dyspozycji, gdy sprawy się komplikują. I zrób to samo dla ludzi z twojego zespołu.

6. Tory Burch, prezes wykonawczy i dyrektor kreatywny Tory Burch LLC: „Moim największym wyzwaniem każdego dnia jest bycie wspaniałą matką i wspaniałą kobietą biznesu”.

7. Safra Catz, dyrektor generalny Oracle: „Najważniejszą barierą dla kobiecego przywództwa jest faktyczny brak kobiet w kierownictwie. Najlepszą radą, jaką mogę dać kobietom, jest wyjście i założenie czegoś, najlepiej własnego biznesu. Jeśli nie widzisz ścieżki do przywództwa we własnej firmie, wytycz własny szlak.

kto jest żoną Krystyny ​​Leahy?

8. Meryl Streep: „Ciekawe w byciu matką jest to, że każdy chce mieć zwierzęta, ale nikt oprócz mnie nie sprząta kuwety dla kotów”.

9. Sophia Loren: „Kiedy jesteś matką, nigdy nie jesteś naprawdę sama w swoich myślach. Matka zawsze musi pomyśleć dwa razy, raz dla siebie, raz dla swojego dziecka.

10. Księżna Diana: „Ręce matki są bardziej pocieszające niż kogokolwiek innego”.

11. Beyoncé: „Ze wszystkiego, co osiągnęłam, najbardziej dumnym momentem było, kiedy urodziłam córkę Blue”.

12. Serena Williams: „Nadal muszę nauczyć się równowagi między byciem przy niej i byciem przy mnie. Pracuję nad tym. Nigdy wcześniej nie rozumiałem kobiet, które stawiały się na drugim lub trzecim miejscu. A to takie proste. To takie proste.

ile lat ma Quinton Griggs

13. Jessica Alba, współzałożycielka Honest Company: „W firmie lubimy mówić, że jesteśmy uczciwi, a nie idealni. Naprawdę słuchamy naszych klientów i naszych wewnętrznych zespołów, aby jak najszybciej zmienić kierunek, jeśli chodzi o sprostanie wszelkim wyzwaniom”.

14. Indra Nooyi, były dyrektor generalny PepsiCo: „Na koniec dnia nie zapominaj, że jesteś osobą, nie zapominaj, że jesteś matką, nie zapominaj, że jesteś żoną, nie” Zapomnieć, że jesteś córką.

15. Mary Barra, dyrektor generalny GM: „Jeśli wykonujesz każdą pracę tak, jak zamierzasz ją wykonywać do końca życia, to wtedy zostajesz zauważony”.

16. Susan Wojcicki, CEO YouTube: „Wsparcie dla macierzyństwa nie powinno być kwestią szczęścia; to powinno być oczywiste. Płatny urlop macierzyński jest dobry dla matek, rodzin i biznesu. Ameryka powinna mieć zdrowy rozsądek, aby przyłączyć się do prawie każdego innego kraju w jego dostarczaniu.

17. Ginni Rometty, prezes wykonawczy IBM: „Jedną z najważniejszych rzeczy dla każdego lidera jest to, by nigdy nie pozwalać nikomu innemu określić, kim jesteś. A ty określasz, kim jesteś. Nigdy nie myślę o sobie jako o kobiecie CEO tej firmy. Uważam się za zarządcę wielkiej instytucji”.

18. Lynsi Snyder, dziedziczka i właścicielka In-N-Out: „Czułam głębokie wezwanie, by upewnić się, że zachowam to, czego [moja rodzina] chciałaby. Że nigdy nie spojrzeliśmy w lewo i w prawo, aby zobaczyć, co robią wszyscy inni, iść na skróty, zmienić rzeczy drastycznie lub pójść na kompromis. Naprawdę chciałem mieć pewność, że pozostaniemy wierni temu, od czego zaczęliśmy. To wymagało ode mnie zostania obrońcą. Opiekunem.

19. Reese Witherspoon: „Czuję się bardzo pobłogosławiona tym, że mam dwoje wspaniałych, zdrowych dzieci, które trzymają mnie całkowicie przy ziemi, przy zdrowych zmysłach i wymiotują na moje buty tuż przed pójściem na rozdanie nagród, żebym wiedziała, że ​​muszę to zachować”.

20. Abigail Johnson, dyrektor generalny Fidelity Investments: „Żądam dość agresywnego wyznaczania celów i zaangażowania w mierzenie postępów w ich realizacji, ponieważ nie lubię niespodzianek. Nie lubię nawet dobrych niespodzianek.

21. Michele Buck, prezes i dyrektor generalny Hershey: „Spraw, by twoje życie pracowało dla ciebie – możesz mieć satysfakcjonującą karierę i być niesamowitą matką”.

22. Rosalind Brewer, dyrektor generalny Walgreens Boots Alliance: „Możesz i powinieneś ustalać własne granice i jasno je wyrażać. Wymaga to odwagi, ale także wyzwala i dodaje siły, a często przynosi ci nowy szacunek”.

23. Angela Merkel, kanclerz Niemiec: „Kiedy mieszam w rondlu, nie mówię sobie: „Teraz kanclerz miesza w rondlu”.

24. Gwynne Shotwell, dyrektor operacyjny SpaceX: „Nie lubię biwakować. Na początku Mars będzie biwakować. Myślę, że są ludzie o wiele lepiej przygotowani do tego niż ja. Ale kiedy pojawi się pierwszy Holiday Inn Express, może pójdę.

25. Adena Friedman, CEO i prezes Nasdaq: „Graj dobrze z innymi”.

26. Sara Blakely, założycielka Spanx: „Nie daj się przestraszyć tego, czego nie wiesz, bo to może stać się Twoim największym atutem. A jeśli robisz coś, nie wiedząc, jak zawsze były robione, masz gwarancję, że zrobisz je inaczej.

27. Ursula Burns, była dyrektor generalna Xerox: „Dziewięćdziesiąt procent tych spraw nie jest aż tak poważnych, po prostu oszalejemy na tym punkcie”.

28. Maggie Timoney, CEO Heineken USA: „Będę oceniany na podstawie moich wyników, a nie tego, czy jestem mężczyzną czy kobietą. ... dostałam się do tej pracy nie dlatego, że jestem kobietą. Dostałem tę pracę, ponieważ Amsterdam we mnie wierzył”.

29. Tina Fey: „Bycie mamą bardzo mnie zmęczyło. I taki szczęśliwy.

ile lat ma Hillary Farr

30. Kate Winslet: „Posiadanie dzieci po prostu stawia cały świat w perspektywie. Wszystko inne po prostu znika.

31. Moja mama: „Zostań na miejscu kierowcy”.